Oferta: jak mogę pomóc Twojemu zespołowi

Moje podejście opiera się na trzech filarach: bezpieczeństwie prawnym, zgodności z AI Act oraz praktycznej użyteczności. 

Poniżej znajdziesz szczegółowy zakres każdego z wariantów współpracy.

PRZED SZKOLENIEM / warsztatem

Krok 1

(Analiza potrzeb)
  • Każdy proces zaczynam od analizy Twojej organizacji.
  • Przed spotkaniem przesyłam ankietę, która pozwala mi zidentyfikować, jakich narzędzi używa zespół, gdzie widzę największe luki w bezpieczeństwie i jak najlepiej dopasować przykłady do Twojej branży.

szkolenie

Szybki start z AI

Intensywne szkolenie dla całej organizacji (ok. 60 minut)

Dla kogo:

Dla firm, które chcą szybko i konkretnie odpowiedzieć na pytanie, które zadaje każdy pracownik używający AI: „co mi tak naprawdę wolno?”. Idealne dla organizacji, które wiedzą, że AI już działa w zespół, ale nikt jeszcze nie powiedział, gdzie jest granica. Albo dla tych, które chcą tę granicę wyznaczyć, zanim pojawi się pierwszy problem.

Co jest celem tego spotkania?

To punkt startowy, który zapobiega najprostszym i najczęstszym błędom. Dzięki szkoleniu:

  • szybko zbudujesz wspólną świadomość pracowników
  • pracownicy będą znali  najczęstsze błędy popełniane w pracy z AI,
  • będą świadomi prostych, ale kluczowych zagrożeń (dane, know-how, treści),
  • poznają jasne i konkretne zasady bezpiecznego korzystania z AI w codziennej pracy.
Zakres spotkania

Podczas sesji omawiam m.in.:

  • czym jest generatywna AI i do czego faktycznie jest wykorzystywana w pracy
    biurowej,
  • jakie informacje nie powinny trafiać do narzędzi AI,
  • dlaczego AI potrafi „brzmieć pewnie”, nawet gdy się myli,
  • jakie zasady każdy pracownik może wdrożyć od razu – niezależnie od stanowiska,
  • jak korzystać z AI w sposób bezpieczny dla firmy i samego pracownika.
 
Forma
  • 60 minut,
  • spotkanie online lub stacjonarne,
  • język zrozumiały dla całej organizacji,
  • możliwość rozszerzenia o warsztat praktyczny lub dokumentację.

warsztat

Bezpieczne AI w praktyce

Warsztat pogłębiony dla zespołu, który chce pracować świadomie (2-4 h)

Dla kogo:

Dla zespołów i menedżerów, którzy chcą korzystać z AI efektywnie, ale bez ryzyka dla firmy.

To szkolenie jest zaprojektowana dla pracowników i kadry menedżerskiej, którzy:

  • już korzystają z narzędzi GenAI lub planują to robić,
  • chcą pracować szybciej i skuteczniej, nie narażając firmy na ryzyka prawne,
  • na konkretnych przykładach, ze swojej pracy,
  •  rozwiązując pojawiające się wątpliwości w pracy z AI.

Szczególnie wartościowy dla działów HR, marketingu, sprzedaży i obsługi klienta, gdzie AI jest już częścią codziennej pracy.

 
Co jest celem tego szkolenia?

Zmiana intuicyjnego korzystania z AI w świadome, bezpieczne i powtarzalne praktyki pracy. Konkretne odpowiedzi na pytania, które pracownicy zadają sobie w ciszy: o danych osobowych, dokumentach firmowych, prawach autorskich do treści AI, transparentności i odpowiedzialności za błędy. Plus praktyczne ćwiczenia i scenariusze z życia wzięte, dopasowane do specyfiki pracy zespołu.
Po warsztacie każdy uczestnik otrzymuje checklistę „Co wolno, czego nie wolno z AI w pracy”.

Pracownicy po warsztacie będą mogli służyć wsparciem i pomocą reszcie pracowników w zakresie AI.

Zakres szkolenia

Podczas szkolenia omawiam i ćwiczymy m.in.:

  • przykłady najczęściej wykorzystywanych narzędzi GenAI w pracy biurowej ispecjalistycznej,
  • zasady skutecznego i bezpiecznego promptowania,
  • typowe ryzyka związane z korzystaniem z AI (dane, know-how, błędy, halucynacje),
  • dobre praktyki korzystania z GenAI w codziennych zadaniach,
  • mini warsztat oparty na możliwych scenariuszach pracy zespołu,
  • rekomendacje dopasowane do specyfiki organizacji,
  • sesję pytań i odpowiedzi.

Zakres jest zawsze dostosowywany do:

  • branży,
  • rodzaju pracy zespołu,
  • poziomu zaawansowania uczestników.
 
Forma
  • 2–4 godziny,
  • warsztat online lub stacjonarny,
  • minimum teorii, maksimum praktyki,
  • język codziennej pracy, nie język prawny,
  • możliwość rozszerzenia o dokumentację i dalsze etapy wdrożenia.